• 科研管理人员正在探索如何用生成式AI工具(如ChatGPT)来协助日常工作,如撰写报告和书面材料。
  • 使用AI工具编写研究提案有一定风险,如ChatGPT可能会生成虚假内容,需要谨慎使用并检查输出内容。
  • 一些科研管理人员认为AI是一个机遇,可以处理繁琐工作,使他们有更多时间进行指导和培训等关系建设工作。
  • 一些机构正在开发定制的AI工作流来协助科研管理,如自动生成研究文章的简明版摘要。
  • 目前还缺乏关于AI在科研管理中的适当使用指南,但一些组织已经在研究制定这方面的政策。
  • AI的可扩展性也是研究管理人员关注的问题之一。AI有望接管大量基础工作,释放研究管理人员进行更高价值的工作。
  • 科研管理人员普遍认为良好的人际关系建设是AI难以取代的,他们希望AI能接手基础工作,以便自己有更多时间进行培训和指导。

https://www.nature.com/articles/d41586-023-04160-6#Echobox=1703610241-1

发表回复

您的电子邮箱地址不会被公开。 必填项已用 * 标注